2016年7月24日下午，集團(tuán)公司在無錫市古羅馬大酒店召開了2016年年中工作總結(jié)大會(huì)，集團(tuán)公司與商貿(mào)公司主管以上員工，建工、開發(fā)、混凝土、力德幕墻公司、勞務(wù)公司、電力公司部門（項(xiàng)目）負(fù)責(zé)人及以上人員共140余人參加了會(huì)議。
本次會(huì)議以“直面挑戰(zhàn)、以創(chuàng)新求發(fā)展；穩(wěn)步前行、強(qiáng)管理促效益”為主題，會(huì)上各下屬公司總經(jīng)理針對(duì)公司上半年度各項(xiàng)工作進(jìn)行了梳理和總結(jié)，并對(duì)下半年工作進(jìn)行了匯報(bào)，集團(tuán)兩位總裁也結(jié)合分管工作進(jìn)行了匯報(bào)。會(huì)上，針對(duì)家庭困難的員工和品學(xué)兼優(yōu)的員工子女，集團(tuán)“員工困難救助及員工子女獎(jiǎng)助學(xué)基金”舉行了困難救助和獎(jiǎng)學(xué)金發(fā)放儀式。
，董事長(zhǎng)張百啟結(jié)合各公司總經(jīng)理及集團(tuán)兩位總裁的匯報(bào)，對(duì)各公司的上半年工作進(jìn)行了點(diǎn)評(píng)，并就安全生產(chǎn)、業(yè)務(wù)拓展、成本管控、資金回籠、績(jī)效考核與獎(jiǎng)懲、人力資源管理、職業(yè)道德與個(gè)人素養(yǎng)等多個(gè)方面對(duì)集團(tuán)及各下屬公司2016下半年的工作提出了要求，在要求全員提高危機(jī)意識(shí)的同時(shí)，鼓勵(lì)員工樹立信心，與公司共創(chuàng)美好未來。
